Organisasi Bentuk Lini

Organisasi Bentuk Lini 

Organisasi bentuk lini disebut pula sebagai organisasi bentuk lurus atau organisasi militer, karena biasanya hanya mengenal satu atasan/pimpinan yang mempunyai kewenangan dalam segala bidang kegiatan. Tugas-tugas dibagikan dan didelegasikan dari atas ke pengawas madya yang mempunyai tugas khusus dan dari pengawas madya ke pengawas yang bertugas langsung jalannya kegiatan.

Organisasi Lini mempunyai Sifat-sifat sebagai berikut :

• ruang lingkup organisasi masih kecil 
• jumlah karyawan sedikit 
• hubungan kerja antara pimpinan, yang biasanya juga menjadi pemilik organisasi, dengan para bawahan pada umumnya bersifat langsung (face to face)
• semua anggota organisasi masih kenal satu sama lain 
• tujuan organisasi yang hendak dicapai masih sederhana 
• tingkat spesialisasi yang dibutuhkan masih rendah 
• alat-alat yang dibutuhkan masih sederhana 
• struktur organisasi sederhana 
• produk yang dihasilkan belum beraneka ragam 

Kebaikan -kebaikan yang dimiliki oleh organisasi bentuk Lini yaitu : 

• Proses pengambilan keputusan dapat berjalan dengan cepat 
• rasa solidaritas para anggota organisasi pada umumnya besar, karena saling mengenal satu sama lain 
• disiplin biasanya tinggi

Keburukan-keburukan dalam organisasi bentuk Lini yaitu : 

• Tujuan organisasi didasarkan atas tujuan pribadi pimpinan organisasi 
• Kecenderungan bagi pimpinan organisasi untuk bertindak secara otokratis, yaitu tidak memperhatikan pertimbangan atau saran-saran bawahan 
• seluruh organisasi bergantung kepada seorang, yaitu pimpinan organisasi 
• Kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan spesialisasi sangat terbatas 
• tidak adanya koordinasi antar departemen karena tiap departemen hanya menangani tugasnya sendiri-sendiri. 

sebagai contoh Organisasi bentuk lini adalah Kantor Agen Perjalanan :  

Contoh Orgnaisasi Bentuk Lini di Kantor Agen Perjalanan